4月1日，集團公司黨委書記、董事長劉化龍赴保利國際開展調(diào)研，與國際公司領(lǐng)導(dǎo)班子座談，與廣大干部員工親切交流。保利國際黨委書記、總經(jīng)理王興曄主持座談會。

劉化龍董事長一行首先來到保利國際展廳，詳細了解公司發(fā)展歷史沿革及業(yè)務(wù)布局等情況，隨后在座談會上聽取了保利國際業(yè)務(wù)發(fā)展、組織架構(gòu)、黨建工作等情況匯報，對保利國際廣大干部員工在傳承中創(chuàng)新、在融合中發(fā)展所取得的工作成果表示充分肯定。他表示，保利的發(fā)展歷程就是保利精神代代相傳的過程，也是時代變革的縮影，希望廣大保利人永葆豪邁氣概，不辱使命擔當。同時，他對保利國際未來的發(fā)展提出了五點要求：

一是強化政治建設(shè)，在發(fā)展實踐中提升政治能力。要不斷提高政治站位，切實做到兩個維護，以過硬的理論知識武裝頭腦，強化判斷力、領(lǐng)悟力和執(zhí)行力。

二是保持獨特優(yōu)勢，彰顯不可替代的奠基石作用。要弘揚軍隊的良好作風(fēng)，大膽探索發(fā)展道路，緊抓時代機遇，為集團公司進一步發(fā)展壯大提供有力支撐與穩(wěn)定保障。

三是勇于開拓創(chuàng)新，當好集團國際化經(jīng)營先鋒隊。要充分發(fā)揮牌照優(yōu)勢、資源優(yōu)勢、渠道優(yōu)勢和品牌優(yōu)勢，協(xié)同集團其他業(yè)務(wù)板塊攜手“走出去”，助力保利成為世界一流的跨國企業(yè)集團。

四是變革體制機制，成為集團發(fā)展壯大的助推器。要以“十四五”規(guī)劃和三年行動為綱領(lǐng)，進一步夯實貿(mào)易核心主業(yè)地位，拓展海外工程業(yè)務(wù)，打造民品業(yè)務(wù)核心競爭能力，助推集團提早實現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標。

五是抓班子帶隊伍，將保利國際鍛造成為保國利民的忠誠衛(wèi)士。要以高標準來進行隊伍建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)干部要做到站高望遠、同心同德，對核心人才要加強培養(yǎng)，不斷優(yōu)化梯隊建設(shè)。

隨后，劉化龍董事長來到保利國際業(yè)務(wù)部門、職能部門，與廣大干部職工親切交流。

集團公司董事會辦公室、行政管理中心、戰(zhàn)略投資中心、黨群工作辦公室、黨委巡視辦及保利國際有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)一同參加調(diào)研。